Unternehmenswerte
 

Familiärer Umgang

Wir sind offen und ehrlich miteinander, halten zueinander und nehmen uns Zeit füreinander.

 

Machen und Gestalten

Wir fördern Eigeninitiative und tatkräftiges Handeln und unterstützen dabei die Mutigen.

 

Vertrauen

Wir führen durch Vertrauen. Verantwortung und Entscheidungen zu übertragen, bestimmt unseren Führungsstil. Fehler passieren und sind erlaubt.

 

Selbstbewusstsein, aber keine Überheblichkeit

Wir sind selbstbewusst, treten aber nicht überheblich auf. Wir stellen uns nicht in den Mittelpunkt – es ist die Firma, auf die wir stolz sind!

 

Selbstkritik und Verantwortung

Wir übernehmen Verantwortung für unser Handeln und stehen zu unseren Fehlern. Bereitschaft zur Selbstkritik ist Ausdruck unseres Selbstbewusstseins.

 

Humor

Bei uns wird gelacht; auch über sich selbst.

 

Ausdauer

Wir sind bei der Verfolgung unserer Ziele zäh und beharrlich. Einsatzfreude und Fleiß sind bei uns traditionell wertvolle Tugenden.

 

Einfachheit, Schnelligkeit und Flexibilität

Wir vereinfachen Arbeitsabläufe, haben kurze Entscheidungswege, sind aufgeschlossen gegenüber Neuem und stellen uns positiv zu notwendigen Veränderungen.

 

Verlässlichkeit

Der langfristige Erfolg und die Zufriedenheit sind uns wichtiger als kurzfristiger Gewinn. Wir stehen zu unserem Wort – heute und morgen.

 

Individualität und Respekt

Wir schätzen unterschiedliche Charaktere, fördern Individualität und gehen respektvoll mit jedem Menschen um.