Ihr Weg in die Welt des Einkaufs.
Sie wollen als Einkäufer/in Trends aufspüren, hochwertige Warensortimente ausrichten, internationale Geschäftsverhandlungen führen und neue Impulse auf dem Reisemarkt setzen?
Dann starten Sie Ihre Karriere bei uns als Trainee im Einkauf.
Denn wer gern hinter den Kulissen Verantwortung übernehmen möchte, ist im Einkauf genau richtig.
Hier sitzen die Strategen unseres Handelsunternehmens, deren Aufgabe es ist, gemeinsam mit den Kollegen, Großhandelskunden und Lieferanten den Reisemarkt immer facetten- und erlebnisreicher zu gestalten.
Wer hier arbeitet, beobachtet und analysiert den Markt. Im ständigen Kontakt mit unseren Geschäftspartnern wird es täglich darum gehen, selbstbewusst, zielorientiert und mit viel Einfühlungsvermögen zu verhandeln.
Leidenschaft für den Handel und Freude am Umgang mit unseren Geschäftspartnern sind neben Organisationstalent und Teamfähigkeit wichtige Voraussetzungen für eine erfolgreiche Laufbahn im Einkauf.
Das 18-monatige Traineeprogramm bereitet Sie gezielt auf eine individuelle Karrierelaufbahn in unserer Zentrale in Hamburg vor. Sie setzen vom ersten Tag an Gelerntes in die Praxis um und sind Teil des Teams, in dem Sie ausgebildet werden. Sie erfahren alle Zusammenhänge und werden intensiv auf die Praxis vorbereitet.
(Durch Anklicken der Grafik öffnet sich eine PDF-Version, die zum Download bereit steht)
Das Traineeprogramm Einkauf bei Gebr. Heinemann ist modulartig aufgebaut und besteht aus drei Phasen:
I. Basisphase (6 Monate) mehr..
III. Vorbereitung Zielposition (3 Monate) mehr..
Begleitung / Entwicklung während des Traineeprogramms mehr..
- Studium mit wirtschaftswissenschaftlichem Hintergrund (Bachelorabschluss in Kombination mit abgeschlossener, branchenbezogener Ausbildung oder Masterabschluss)
- erste Erfahrungen im direkten Kundenkontakt durch Ausbildung, Praktika oder Nebenjobs (Branche: Handel, Dienstleistung) – idealerweise im Einkauf
- Begeisterung für die von uns geführten Marken – von der Toblerone bis zum Montblanc-Füllfederhalter
- sicherer Umgang mit der englischen Sprache
- Ihr Handeln ist absolut kundenorientiert
- Sie organisieren schnell, sind kommunikationsstark und arbeiten gerne für und mit Menschen
- Sie bearbeiten komplexe Themen strukturiert und effizient
- Sie verfügen über Ideenreichtum und eine rasche Auffassungsgabe
- Sie sind kontaktstark, verantwortungsbewusst und durchsetzungsfähig
- Sie haben Ziele und setzen diese konsequent um
Start des Programms zum 1. Oktober 2012. Bewerbungsschluss ist der 15. April 2012.
Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen per Post oder per E-Mail an:
Traineeprogramm Einkauf
Koreastrasse 3, 20457 Hamburg
Tel: +49 (40) 30 10 23 51
